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2017年东莞婚假多少天?

来源:东莞生育保险时间:2017-03-23

【导读】2017年东莞婚假多少天?婚假期间工资怎么发放?还有晚婚假期吗?婚假不够用怎么办?针对这些问题,我们小编将一一进行解答。

2017年东莞婚假多少天?

【答】:现行东莞市婚假天数主要依据新《广东省人口与计划生育条例》与婚姻法执行。2017年东莞市取消了晚婚假期,东莞职工依法结婚登记的,只能享受3天正常婚假。

【婚假工资发放】:根据《广东省人口与计划生育条例》和原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,在婚假和路程假期间,工资照发,也就是说,带薪休假。一般都是由用人单位发放。简单来说就是东莞职工婚假期间属于带薪休假。

旧东莞婚假规定15天
东莞原有15天婚假,取消晚婚假后只剩3天婚假。

【调整前后对比】:

调整前:婚假13天,即10天+3天;
调整后:婚假3天,即0天+3天。

为什么要取消晚婚婚假?婚假3天不够用怎么办?

相关律师表示,3天婚假对普通上班族来说的确短了一些,勉强可在工作的城市举办一场婚礼。但从企业的角度出发,3天婚假是合理的。对于觉得婚假不够用的职工,可以把婚假和国庆或春节长假一起休,这样就有10天的假期可以享受,如果实在还不够,还可以把年假也一起休了,这种就可以至少有15天假期。

相关问题解答

一、2017年还有晚婚假吗?婚假多少天?
【回答】:2017年东莞市没有晚婚假,只有正常婚假3天。

二、东莞劳动法规定婚假多少天?咨询电话多少?
【回答】:东莞劳动法规定婚假3天,咨询电话12345。

三、东莞职工婚假、产假期间工资怎么算?
【回答】:东莞职工婚假、产假期间都属于带薪休假,工资照常发放。

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