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东莞工伤职工生活护理费发放标准

来源:东莞工伤保险时间:2015-10-21

生活护理费顾名思义就是照顾生活的费用,是指工伤职工在停工留薪期生活不能自理而需要护理的,以及工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从其所在单位获得的或从工伤保险基金中获得的支付该生活护理所需的必要费用。那你知道现行东莞工伤职工生活护理费发放标准是多少?

东莞工伤职工生活护理费发放标准是多少?

【答】:根据现行东莞工伤保险条例规定,工伤职员生活护理费发放标准根据护理等级和上年度东莞职工月平均工资而定,具体发放标准如下:
1、生活护理一级:东莞上年度职工月平均工资的60%;
2、生活护理二级:东莞上年度职工月平均工资的50%;
3、生活护理三级:东莞上年度职工月平均工资的40%;
4、生活护理四级:东莞上年度职工月平均工资的30%。

一、万先生不幸遭遇工伤,被鉴定为二级伤残,生活完全不能自理。这种情况刘先生家属可以申领生活护理费用吗?每月可以领取多少生活护理费?
【回复】:可以,这种情况万先生每月可以领取东莞上年度职工月平均工资的60%的生活护理费。

二、单位一员工不幸遭遇工伤,被鉴定为生活护理三级,不知每月能领取多少护理费?
【回复】:该员工每月可以领取东莞上年度职工月平均工资的40%生活护理费。

三、东莞工伤职员生活护理费由谁支付?一级护理发放标准是多少?
【回复】:根据规定,停工留薪期间,生活不能自理需要护理的,由单位支付护理费用。医疗终结后经劳动能力委员会评定有护理等级的,由社保局支付生活护理费用。东莞生活护理一级发放标准为东莞上年度职工月平均工资的60%。

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